Условия аттестации рабочих мест
Насколько актуален для Вас вопрос аттестации? Возложенная законом на работодателя, эта обязанность закреплена в ст.212 Трудового Кодекса РФ и ее исполнение контролируется соответствующими органами.
Федеральный закон №300 от 6 ноября 2011г. сделал обязательным предоставление информации об аттестации в Фонд социального страхования. В случае проверки, отсутствие аттестации рабочих мест может стать причиной материальных издержек в виде штрафа до 50 000 рублей или даже приостановление деятельности в срок до 90 дней, в зависимости от организации. Нетрудно представить последствия применения таких санкций для организации: потерянные клиенты, невыполненные условия договоров отрицательно скажутся на любом виде деятельности.
Какие условия нужны для аттестации рабочих мест в городе Саранск?
Первое и самое главное условие – это намерение провести аттестацию. Приняв такое решение, уже можно выбирать аттестующую организацию. Мы предлагаем Вам услуги нашей компании – ООО «Центр Качества», аккредитованного и сертифицированного по закону. Мы поможем Вам разобраться во всех тонкостях аттестации и проведем ее без лишних проблем.
Следующее, что требуется от работодателя – это документы для аттестации. Здесь нужно издать приказ о проведении аттестации и формировании аттестационной комиссии, составить график аттестации рабочих мест, подготовить документы о предоставляемых льготах и воздействующих факторах производства и др.
Далее происходит сам процесс аттестации, в которой аттестационная комиссия, сформированная из представителей работодателя и специалистов аттестующей компании, дает оценку условиям труда.
По окончанию аттестации Вы, как работодатель, должны будете утвердить результаты аттестации и ознакомить с ними сотрудников. После, в указанный срок, представить отчет в государственную инспекцию труда.
Компания «Центр Качества» имеет многолетний опыт работы в сфере аттестации и сертификации, а так же проводит обучение вопросам охраны труда. Мы поможем Вам провести аттестацию рабочих мест в соответствии с законом.